省学会朱文秋一行赴如常集团济南基地调研

6月5日上午，山东省政协常委、省社会组织联合会副会长、省企业文化学会分管日常工作的副会长、秘书长朱文秋一行赴如常集团济南基地就残疾人就业培训开展调研。省学会副会长孙旭辉参加调研活动，山东如常产业发展有限公司项目经理、灵活就业负责人张思雨，政企合作部经理敬大法、李雪陪同调研。

座谈交流期间，张思雨详细介绍了如常集团在残疾人就业培训方面的工作模式。她表示，如常集团坚持“商业助力公益”的经营理念，通过“培就 + 康养”的闭环式服务以及“集中”辐射“居家”的模式，为残疾人提供精准、全面的综合服务。在就业培训中，针对残疾人特点制定个性化培训方案，提供免费食宿与培训，培训后考核通过即可上岗 ，解决了残疾人就业的后顾之忧。同时，注重残疾人的职业发展与心理关怀，定期组织团建、生日会等活动，让残疾人感受到温暖与尊重，增强他们的归属感与自信心。

朱文秋对如常集团在残疾人就业培训工作中取得的成绩给予高度评价。他表示，如常集团作为一家集残疾人培训、就业、康复、托养照护等领域为一体的助残服务高新技术企业，始终秉承“改变中国残疾人生活方式”的核心使命，围绕 “为残疾人做好服务”的核心目标快速发展，自2018年进入山东省以来，积极响应省残联“如康家园”残疾人之家建设任务要求，其就业基地和企业客户服务已遍及山东16个地市，在助残就业领域成绩斐然。朱文秋指出，此次调研旨在深入了解残疾人就业培训现状，挖掘如常集团在残疾人就业培训工作中的创新模式与企业文化内涵，探索企业文化在助残领域的融合与发展，为推动全省残疾人就业服务与企业文化建设提供新思路。他表示，企业文化在企业发展中具有核心引领作用，如常集团将助残理念融入企业文化，不仅为残疾人创造了就业机会，更体现了企业的社会责任与担当，这种模式值得全省企业学习与借鉴。省企业文化学会将发挥自身优势，搭建交流平台，推动更多企业关注残疾人就业，将优秀的助残企业文化进行推广，促进全省残疾人就业服务工作迈向新台阶。